CONVOCATORIAS CAS UNIVERSIDAD SAN CRISTÓBAL DE HUAMANGA
CAS UNIVERSIDAD SAN CRISTÓBAL DE HUAMANGA

CONVOCATORIA UNIVERSIDAD SAN CRISTÓBAL DE HUAMANGA [CAS]: 1 Plaza - Derecho

CONVOCATORIA FINALIZADA: Ya no se puede postular


 

Resumen de la convocatoria:

► Institución: UNIVERSIDAD SAN CRISTÓBAL DE HUAMANGA

► TIPO DE CONTRATO: CAS

► N° de vacantes: 1 puesto(s) de trabajo

► Hay plazas para: Titulados Universitarios

► Lugar de trabajo: Ayacucho

► Remuneración: S/. 2500 Soles

► Formación académica(según puesto): Derecho

► Nota: Este portal web no define los requisitos para cada puesto, tampoco es responsable de la selección de personal. Descargue las bases del puesto de su interes, revisa los requisitos, prepara tu documentación y postula.

Lista de Ofertas y links de las bases

ABOGADO

Vacantes: 1

Nivel de Estudios: Título profesional otorgado por universidad en la carrera de Derecho

Experiencia:

  • Experiencia general: 03 años
  • Experiencia específica:
  • 01 año como auxiliar o asistente
    01 año en el sector público

Conocimientos técnicos: Planificación de políticas de gestión de Recursos Humanos, regímenes laborales y especiales del sector público y la Ley del Procedimiento Administrativo General - Ley N° 27444 y sus modificaciones.

Cursos y/o programas de especialización: Gestión de Recursos Humanos y/o Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos y/o Gestión Pública.

Habilidades o competencias: Síntesis, análisis, redacción, orden y negociación.



Lugar de trabajo: Ayacucho - Huamanga - Ayacucho

Sueldo: S/. 2,500.00 soles

Plazo para postular: 25 y 26 de abril de 2023 Desde las 8:00 a.m Hasta 04:00 p.m.

¿Como postular?: Presentación de la Ficha de Postulante, Anexos respectivos y currículum vitae documentado, foliado y escaneado en archivo PDF, por mesa de partes virtual de trámite documentario MESA DE PARTES el orden de la presentación de los documentos será de acuerdo a lo descrito en las bases, indicando en el asunto: CAS TRANSITORIO N° 003-2023 y apellidos y nombres completos.