Concurso público CAS - UGEL-7 para contratar: PROFESIONAL EN GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
Requisitos para el puesto
Vacantes: 1
Profesiones/Oficios: Título profesional universitario de Administración, Derecho,
Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia:
- General: Experiencia laboral general mínima acreditada de siete (07)
años en el sector público y/o privado.
- Específica:
- Experiencia laboral específica mínima acreditada de cinco (05)
años en el área de recursos humanos en el sector público.
- Nivel mínimo: Especialista
Cursos y/o Estudios de especialización:
- Diplomado o especialización en Gestión de Recursos Humanos.
- Curso en el subsistema de Gestión del Rendimiento (deseable).
Conocimientos:
- Gestión de Recursos Humanos bajo el marco normativo de la Ley
Servir.
- Conocimiento de los procesos en el sector educación
- Conocimiento y manejo de herramientas informáticas a nivel
intermedio
Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de labores: UGEL N.º 07 – Av. Álvarez Calderón N.º 492 – Urb. Torres de Limatambo –
San Borja.
Salario: S/. 6,114.19 soles
¿Cómo postular?
Plazo para postular: 14 de enero de 2025
CÓMO POSTULAR: Presentación de requisitos mínimos del puesto al correo electrónico: [email protected]
Recomendaciones para postular
- Descarga y revisa a detalle las bases del concurso público
- Antes de postular, verifica si cumples con los requisitos para el puesto
- Prepara tu documentación y presentalo en la fechas y por los medios que indica las bases
- Revisar el cronograma para conocer cuando se publicará los resultados
Descarga aquí las Bases
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